工作职责：

岗位职责
1、策略制定与体系建设
制定集团自媒体运营整体策略，构建高效的新媒体推广体系，明确各新媒体渠道（微信公众、抖音、视频号、小红书等）的定位与发展方向。制定科学合理的内容运营规则，确保团队在统一的框架下高效运作。
2、热点捕捉与内容生产
对热点敏感度高，善于精准捕捉网络热点话题，创作引人入胜的内容。深入了解教育行业知识、产品特点和竞争环境，洞察挖掘消费者需求，结合渠道推广、合作和精彩活动，实现引流拉新，达成既定的传播目标。
3、账号运营与推广
全面负责公司自媒体账号的内容策划、账号管理和运营推广工作，确保日常运营有条不紊。
4、推文创作与审核
亲自撰写重点高质量推文，并严格审稿，确保内容的质量和风格符合品牌定位。
5、数据分析与团体建设
定期撰写新媒体运营报告，分析数据并汇报工作情况。不断自我提升，管理并带领团队共同进步。

任职资格：

职位要求
1、本科及以上学历，新闻、传播、市场等相关专业毕业。
2、拥有五年以上新媒体运营相关工作经验，两年以上管理经验。成功运营过新媒体账号，熟稔新媒体运营规律和技巧，能够在新的岗位上迅速发挥优势。
3、熟悉互联网行业动态和趋势，对抖音、小红书、视频号等传播规律，熟练掌握后台操作。具备出色的文案创作能力和创意思维，有独特观点。
4、拥有良好的团队合作意识和沟通能力，能够与其他部门高效沟通、紧密协作，共同推动项目进展。